Cum adaugi un job nou
Un job este un anunț de angajare. După ce îl creezi, apare pe pagina publică de cariere a companiei și poți primi candidați. Jobul se creează într-o fereastră cu patru pași: Date generale, Aptitudini, Descriere și Statusuri.
Înainte să începi
Ai nevoie de acces la Papervee Recrutare. Dacă vrei ca locația jobului să fie o adresă, ține la îndemână adresa completă a companiei.
Pași
- Navighează la Recrutare → Anunțuri.
- Apasă Adaugă un job nou.
Pasul 1: Date generale
Completează câmpurile de mai jos. Toate sunt obligatorii, în afară de cele două casete de la final.
- Denumirea job-ului: între 3 și 50 de caractere.
- Locația job-ului: alege Job remote, Job parțial remote sau Locație companie.
- Adresa companiei: apare doar dacă ai ales Job parțial remote sau Locație companie. Scrie adresa și alege una dintre sugestiile afișate. O adresă scrisă de mână, fără a alege o sugestie, nu este acceptată.
- Nivel de carieră: alege Entry-level, Junior, Intermediar, Senior sau Executiv.
- Tipul job-ului: alege cel puțin o valoare dintre Full-time, Part-time, Contract/PFA, Temporar, Voluntar și Internship. Poți alege mai multe.
- Salariu net minim și Salariu net maxim: ambele trebuie să fie de cel puțin 100, iar minimul nu poate depăși maximul.
- Monedă salariu: caută și alege moneda. Codul ei apare lângă câmpurile de salariu.
- Caseta Salariul este confidențial și nu va apărea pe vizualizarea postului publicat: bifeaz-o dacă nu vrei să afișezi salariul pe pagina publică.
- Caseta Se oferă relocare: bifeaz-o dacă oferi relocare.
Apasă Următorul pas.
Pasul 2: Aptitudini
Acest pas este opțional.
- Pentru Aptitudini cheie, apasă eticheta Adaugă aptitudine nouă, scrie aptitudinea și apasă Enter sau Adaugă. Repetă pentru fiecare aptitudine. Ca să elimini o aptitudine, apasă pe eticheta ei.
- Pentru Limbi vorbite, alege o limbă din listă și apasă Adaugă limba. O limbă poate fi adăugată o singură dată.
- Pentru fiecare limbă adăugată, alege nivelul din lista de lângă ea: începător, mediu, avansat sau nativ. Nivelul implicit este începător.
- Ca să scoți o limbă, apasă iconița de coș de lângă ea.
Apasă Următorul pas. Cu Mergi înapoi revii la pasul anterior.
Pasul 3: Descriere
- Scrie textul în editorul Descriere. Poți folosi text îngroșat, cursiv și subliniat.
- Apasă Următorul pas.
Descrierea este obligatorie.
Pasul 4: Statusuri
Statusurile sunt coloanele tablei pe care vei muta candidații. Un job nou are patru statusuri: Aplicații, În curs de angajare, Angajat și Respins. Le poți păstra ca atare sau le poți adapta.
- Pentru a adăuga un status, apasă Status nou, scrie Numele statusului (obligatoriu, maximum 255 de caractere), alege o culoare și apasă Creează status. Statusul nou apare înaintea statusului Angajat.
- Pentru a schimba ordinea, trage statusurile personalizate și statusul În curs de angajare. Aplicații, Angajat și Respins nu pot fi mutate.
- Pentru a elimina un status, apasă ⋮ de lângă el și alege Șterge. Statusurile Aplicații, Angajat și Respins nu pot fi eliminate.
Apasă Creează job. Vezi mesajul Ai adăugat un nou job cu succes!.
Bine de știut
- Jobul este activ imediat și apare pe pagina publică de cariere. Dacă nu vrei acest lucru, dezactivează-l din lista de joburi, după creare. Vezi Cum modifici, dezactivezi, duplici sau ștergi un job.
- Fereastra nu se închide cu Escape. Dacă o închizi cu X, tot ce ai completat se pierde. Jobul se salvează doar la ultimul pas.
- Pe pagina publică, salariul apare sub forma „minim-maxim monedă”, de exemplu 3000-5000 RON. Dacă ai bifat caseta de confidențialitate, în loc de salariu apare Confidențial.
Articole conexe
Ești gata să începi?
Simplifică și digitalizează fluxurile de HR în compania ta și ajută echipa să se concentreze pe proiectele care chiar contează.