Modulul de recrutare îți oferă toate instrumentele necesare pentru recrutarea personalului într-un mod rapid și organizat.
Fiecare job deschis este separat față de celalte joburi printr-o interfață modernă și ușor de folosit. În același timp sistemul de control acces permite setarea de drepturi astfel încât membrii departamentului de resurse umane să aibă accesul potrivit, la momentul potrivit.
Fiecare job activ apare pe pagina de recrutare a companiei, care se poate partaja în mod public pe internet. Candidații pot aplica cu ușurință, completând formularul de aplicare, iar sistemul se va ocupa de restul proceselor.
Poți personaliza fiecare email pe care candidatul tău îl primește. De la momentul aplicării până la programarea de interviu (vezi mai jos sistemul de programare interviuri), refuzul candidatului sau acceptare lui în echipă.
Poți crea statusuri personalizate pentru fiecare job activ în parte. Cu siguranță ai un proces de recrutare diferit, iar Papervee îți dă posibilitatea să adaptezi sistemul conform preferințelor tale!
Poți seta interviurile candidaților tăi direct din aplicație. Aceștia vor primi la rândul lor un email cu toate informațiile necesare. Mai mult de atât, poți invita și alți colegi la interviurile tale și chiar să verifici disponibilitatea în calendarele lor!
Este mai simplu decât crezi! Cu Papervee poți să trimiți emailuri candidaților tăi chiar din platformă. Mai mult de atât, email-urile primite vor ajunge pe platformă direct pe profilul lor de aplicant.
Statisticile și rapoartele te ajută să descoperi ce nu funcționează în procesul tău de recrutare. Bazează-te pe indicatorii care contează!