Conform legislației din România, angajații înregistrați în sistemul de sănătate pot lua în întreținere un membru al familiei care să devină coasigurat. Beneficiarul statutului de coasigurat are dreptul la aceleași servicii medicale, fără plata contribuțiilor, datorită faptului că se află în întreținerea unei persoane asigurate.
Cine poate fi coasigurat?
Coasigurarea este o facilitate legală dedicată familiilor cu venituri mici sau cu un membru fără loc de muncă. Orice persoană care obține venituri impozabile poate avea unul sau mai mulți coasigurați. Potrivit Legii Nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii: „soțul, soția și părinții fără venituri proprii, aflați în întreținerea unei persoane asigurate” pot beneficia de statutul de coasigurat. Copiii și tinerii cu vârsta între 18 și 26 de ani, care își continuă studiile sunt asigurați în mod implicit la serviciile de sănătate, de aceea nu pot avea acest statut.
Pe lângă relația de rudenie, cadrul legal prevede și alte condiții pentru persoana aflată în întreținere:
- Să nu înregistreze venituri mai mari de 20% din salariul de bază minim brut pe țară,
- Să nu dețină terenuri agricole și silvice în suprafață mai mare 10.000 m2 în zonele colinare și de șes sau de peste 20.000 m2 în zonele montane,
- Să nu se afle în întreținerea altei persoane.
Important de știut este că un coasigurat nu poate avea coasigurați la rândul lui. De asemenea, calitatea de coasigurat rămâne valabilă doar pe perioada în care angajatul care a luat în întreținere această persoană este asigurat în sistemul public de sănătate.
Acte necesare coasigurat
Pentru a înregistra un coasigurat, angajatul trebuie întâi de toate să ia în întreținere această persoană. Astfel, salariatul își va informa angajatorul cu privire la acest demers și va pregăti actele de mai jos, care se vor anexa la dosarul de personal.
- Act de identitate valabil la data solicitării, original şi copie,
- Documente care să ateste relaţia de rudenie sau căsătoria cu persoana asigurată,
- Declaraţie pe propria răspundere din care să rezulte că persoana aflată în întreținere nu realizează venituri proprii,
- Declaraţie pe propria răspundere a persoanei asigurate prin care aceasta declară că are în întreţinere persoana ce urmează să fie coasigurată.
Angajatorul va declara lunar persoana coasigurată prin intermediul declarației fiscale D112, alături de contribuțiile plătite în numele angajaților proprii. Ordinul preşedintelui CNAS nr. 1549/2018 prevede faptul că în situația în care, la verificarea calităţii de asigurat, persoana coasigurată nu figurează în baza de date CNAS, se vor depune la casa de asigurări de sănătate documentele justificative, adică cele menționate mai sus.
Calitatea de asigurat în sistemul de sănătate poate fi verificată pe site-ul CNAS.
Vrei să afli mai multe informații utile din HR? Abonează-te la #NewsletterPapervee pentru a primi noutăți și materiale valoroase direct la tine în inbox!
